在最近招聘硬件工程师过程中,发现与以前相比,硬件工程师投递的简历非常少,排除明显不符合要求或没有经验的,可通知面试的更是寥寥无几,优化发布简历关键词和刷新职位也一样,可能与不是招聘旺季有关系,但是于此同时,发布的IOS的职位则简历相对就比较多。 根据这一现象,结合自己的经验,我认为这与行情有一定关系,那就是硬件工程师当下不值钱,导致学校培养和输送的硬件设计的人员少了,很多人不再选择电子硬件相关专业,纷纷转向更能赚钱的软件专业。 在移动终端兴起的时候,手机软件开发的人才非常抢手,因为很难找到相应的人才,待遇也比较高,报考和学习软件专业的人员也就多,学校也在扩大软件人才的输送。根据观察,做苹果或者安卓开发的人员,刚毕业的薪资待遇普遍比硬件工程师要高,有时候我自己也想,自己早点怎么没有学习软件开发。另外与做硬件相比,做软件的门槛似乎更低,一台电脑一台手机,就可以开发,不像搞硬件那么复杂。 而观察硬件工程师,在国内做硬件开发的人员,很多时候,都算是应用工程师,是拿芯片厂家提供的现成的方案做应用和修改,全新自己设计的很少,所以感觉硬件工程师的价值也不够大。有不少职位,做硬件的都是同时写代码编程序,做软硬件结合的嵌入式开发。 随着市场上硬件工程师资源的稀少,后续待遇上应该会有所上升,而随着相关软件开发人才的增多,后续可能会有所回落。这是市场调节的结果。 非要说做硬件和做软件哪个好,也没有固定的结论,要把市场行情和自己的兴趣能力结合起来考虑,做好的话,都会有前途。 【2017年09月07日发布】 如今硬件高度集成化,硬件工程师能发挥的空间越来越小,薪水比不上做软件 参考: 原因就是硬件工程师的市场需求远远小于软件工程师的市场需求。 在一个产品生命周期的任何一个阶段,软件工程师可发挥的空间远远大于硬件工程师。而硬件工程师,一旦方案最终确定,就稳定了。
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